La ville recrute

La Ville de Nogent-sur-Marne (Val-de-Marne)
31 975 habitants

recrute

(Titulaires)

 Sous l’autorité de Monsieur le Maire et du Chef de Service de Police Municipale, vous serez chargé de la mise en application des pouvoirs de Police du Maire, et par extension de l’ensemble des prérogatives.

Profil :
- Gardien de police avec 3 années d’expérience, ou lauréat du concours de gardien de police exclusivement,
- Bonne connaissance de la réglementation et des procédures,
- Dynamisme, rigueur et disponibilité,
- Bonne aptitude physique,
- Titulaire du permis B

Divers :
- Travail en équipe par roulement de 6h30 à 14h30 ou de 14h à 22h, 7Jours sur 7,
- 2 séances hebdomadaires d’activité sportives + séance mensuelle de GTPI dispensée par un instructeur diplômé,
- Armement 4ème et 6ème catégories,
- Equipement individuel de protection.

Rémunération :
Statutaire, régime indemnitaire, Indemnité Spéciale de Fonction, heures supplémentaires rémunérées, possibilité d’IAT.

Merci d’adresser C.V + lettre de motivation à : 

Monsieur le maire de Nogent-sur-Marne
Hôtel de Ville
Place Roland Nungesser
94130 NOGENT-SUR-MARNE

Pour plus d’informations, veuillez contacter :

M. David HEBERT
Chef de Service de Police Municipale
Au 01.43.94.23.98

(Titulaire du Diplôme d’Etat)

En remplacement d’un congé parental

Pour une structure multi-accueil de 44 berceaux, et au sein d’une équipe de 21 personnes dont 14 professionnelles auprès des enfants, vos missions seront les suivantes :  

• Participer à l’accueil des enfants et de leurs familles,
• Proposer, organiser et animer des activités pédagogiques, sorties et fêtes,
• Appliquer le projet pédagogique, en être garant et le faire évoluer en collaboration avec l’équipe et la direction,
• Gérer le matériel pédagogique (gestion du stock, commande),
• Participer aux réunions d’équipes.

Profil:

• Qualités relationnelles et sens du travail en équipe,
• Autonomie et sens de l’organisation.

Avantages:

• Horaires fixes,
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire+13^ème mois.

Candidature à adresser accompagnée de vos diplômes à :

Crèche ARC EN CIEL
20 Rue Raymond Josserand
94130 Nogent Sur Marne

(Adjoint administratif confirmé ou rédacteur)

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurerez, au sein d’une équipe de 9 personnes, la gestion du budget du personnel et le suivi du tableau des effectifs (environ 700 agents titulaires et non-titulaires), dans un souci d’optimisation du pilotage des Ressources Humaines.

Vous aurez ainsi en charge les missions suivantes :

Gestion budgétaire
- L’élaboration du budget du personnel,
- Le suivi de la masse salariale,
- La préparation de documents de synthèse mensuels et annuels par direction,
- L’élaboration de certains marchés RH (formation, congés bonifiés…),
- La participation à l’élaboration du rapport sur l’état de la collectivité,
- La vérification des paies et des charges patronales.

Gestion des effectifs
- L’élaboration  et le suivi du tableau des effectifs,
- La préparation des délibérations liées au tableau des effectifs,
- La conception de tableaux de bord et d’indicateurs relatifs aux évolutions des effectifs et de la masse salariale,
- Le contrôle et l’analyse des données.

Profil du candidat :

- Expérience dans un poste similaire souhaitée,
- Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale,
- Bonnes connaissances en matière de comptabilité (M14),
- Aisance dans l’analyse de données, goût des chiffres,
- Connaissance des missions des gestionnaires paie, avec qui vous travaillerez en partenariat,
- Maitrise des logiciels Word, Excel, Ciril.

Merci d’adresser votre candidature :
A Monsieur le Maire de Nogent-sur-Marne
Hôtel de Ville
Place Roland Nungesser
94130 NOGENT-SUR-MARNE

(En remplacement d’un congé maternité)

En qualité d’Informateur Jeunesse, au sein du Pôle Jeunesse de la ville, vous aurez pour mission d’accueillir et d’informer les jeunes (16-25 ans), et de mettre en place des services et des actions sur les thématiques liées à l’information jeunesse : scolarité, jobs, formation, vie pratique, sports et loisirs, vacances, étranger…

MISSIONS PRINCIPALES :
- Accueillir les jeunes en respectant les règles déontologiques définies par la charte « information – Jeunesse » : anonymat du jeune, secret professionnel, gratuité et personnalisation de la réponse,
- Organiser et animer l’espace d’accueil en mettant à disposition du public l’ensemble des outils adaptés à leurs recherches,
- Concevoir des supports d’information (plaquettes, exposition….),
- Maintenir les réseaux d’échanges d’informations avec de nombreux partenaires,
- Assurer le suivi des dispositifs (ex : « Tous en club », « SOS RENTREE »…),
- Assurer le suivi des dispositifs municipaux : « Chantiers Jeunes » et « Sport et insertion ».

MISSIONS PONCTUELLES :
-Dans le cadre des évènements SPORTS-JEUNESSE, aide à la mise en place et à l’encadrement,
-Via l’Espace Multimédia : gestion de l’accès libre, création d’une base documentaire et développement de projets d’ateliers.

COMPETENCES :
-Aptitudes relationnelles avec les jeunes,
-Sens du travail d’équipe,
-Autonomie,
-Esprit d’initiative,
-Qualités rédactionnelles,
-Bonne connaissance de l’outil informatique,
-Patience, diplomatie, fermeté sur le respect des locaux et des règles de vies.

Merci d’adresser votre candidature à :

Monsieur le Maire de Nogent-sur-Marne
Hôtel de Ville
Place Roland Nungesser
94130 NOGENT-SUR-MARNE

Educateur de Jeunes Enfants

(Titulaire du Diplôme d’Etat)

Au sein d’une structure multi-accueil de 25 berceaux et d’une crèche familiale de 30 enfants, vos missions  seront les suivantes, en collaboration avec la directrice : 

• Participer à l’organisation du service et à la gestion administrative et financière des structures,

• Encadrer les professionnels de votre équipe, et les sensibiliser sur la qualité de l'accueil et de l’intégration des parents et des enfants,
  
• Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention favorisant l'éveil et le développement des enfants dans un projet d'équipe.
  
• Veiller au bon développement psycho-affectif des enfants, tout en préservant le lien parent-enfant,
  
• Animer des réunions d’information auprès des familles,

• Travailler en relation directe avec le pédiatre et le psychologue,

Vous aurez ainsi l’opportunité de faire vivre le projet pédagogique au sein d’une organisation respectueuse de l’enfant et en lien avec les équipes, en étant force de propositions.

Profil :

• Qualités relationnelles  et sens du travail d’équipe,
• Expérience professionnelle dans la petite enfance vivement souhaitée,
• Disponibilité, diplomatie et discrétion,
• Bonne connaissance de l’outil informatique.

Merci d’adresser votre candidature à :

Monsieur le Maire de Nogent-sur-Marne
Hôtel de Ville
Square d’Estienne d’Orves
94130 NOGENT-SUR-MARNE

Ou s.carriere(at)ville-nogentsurmarne.fr

Candidatures spontanées

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